Die Personalmesse München hat sich zum Ziel gesetzt, die Bedeutung des Personalmanagements für den Gesamterfolg eines Unternehmens darzustellen. Hier einige Themenschwerpunkte: Suche und Auswahl der richtigen Mitarbeiter, Einsatz aktueller Personalsoftware, Zeiterfassung und Zutrittsmanagement, Mitarbeitermotivation, Zielvereinbarungen & Orientierung an den Gesamtzielen des Unternehmens, Mitarbeiterbindung durch Anreizsysteme, Weiterbildung und positives Betriebsklima, Personalrecht